关于开展2011年新进专任教师进编工作的通知
各院、部、国家重点实验室、中心：
现就在2011年进校的专任教师中开展进编工作事项通知如下：
一、进编对象：2011年进校、实行人事代理的专任教师。
二、进编申请条件
（一）基本条件
1.遵守国家宪法和法律；具有良好的品德操守；具有岗位所需的专业能力及发展潜力，积极认真从事教学和科研工作；具有适应岗位要求的身体条件；具有团队精神和合作意识，能与同事和睦相处。
2.具有博士学位（特殊学科除外）、中级及以上专业技术职务、取得教师资格证，年度考核均为合格及以上。
3.在校工作满2年。
（二）教学型或教学科研型教师要求
1. 担任过本学科全日制本科生课程的讲授工作，教学态度认真严谨。年教学课时数（实际时数）不少于所在学系（教研室）人均学时的1/2（含实验教学）。
2. 教学效果良好，学系（教研室）主任和同行教学评议良好及以上，每年网络教学测评均分不低于80分。
（三）科研型教师要求
进校以来，以第一作者或通讯作者在核心期刊（北大版）或SCI期刊上发表本专业学术论文1篇及以上(所发表论文的第一知识产权单位为南京医科大学)。
三、工作程序
1.各单位组织本部门符合条件的教师进行申报，申请人填写进编申请表；
2.各部门对申请表内容和附件材料进行审核，并对申请人进行考核；
3.人事处组织考核专家组进行会议评审,确定拟进编教师名单。
请各单位于2014年1月10前把《教师进编申请表》（含业绩支撑材料复印件）报人事处人事劳资科。
联系人：李玮、曹花，电话：86862641
(电子表格请到所在部门秘书处索取)
